« Une entreprise résolument tournée vers l'avenir »

Quels sont les faits marquants de la vie interne de la coopérative pour l'année 2018 ? Christophe Chavot : « Cette année, le conseil d'administration a poursuivi son travail dans l'animation coopérative : les réunions de proximité ont connu un véritable succès, avec +30 % de participants et de nombreux jeunes. La dynamique coopérative passe aussi par la réalisation de journées techniques, comme par exemple la journée technique allaitante sur le site du lycée agricole de Roanne Chervé en partenariat avec d'autres coopératives. Suite à la formation Atouts jeunes, nous avons intégré des jeunes au sein de notre conseil d'administration. Ainsi, le renouvellement se poursuit. Nous pensons que la formation est une des clés de la réussite et nous comptons beaucoup sur l'engagement de la jeune génération dans la vie de notre groupe coopératif, gage de dynamisme et de pérennité. » Quelle est la place des adhérents dans la stratégie de la coopérative ? C.C. : « Les quatre grandes orientations stratégiques sont : valoriser l'engagement coopératif ; promouvoir les filières agro-alimentaires régionales ; développer...